| 更新日：2011/12/7 |
| 発行日：2012/1/26 広告締め切り：2011/12/26 |
| 第22 巻第2号（ 2012 年2 月号） |
| 論文タイトル |
執筆者 |
所属 |
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| 特集／戦略的に実施する人事考課のしくみ――ひとをいかに育て，評価していくか |
| 【趣旨】組織経営を戦略とすると，戦略としての人材開発について，どのように評価し人材を活用していくのか，そしてその方法としての人事考課をどのように位置づけていくのか。各施設の人事考課の仕組みと実際の運用を紹介しながら，看護管理者の考えを示す。 |
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大原まゆみ |
名古屋セントラル病院 |
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佐藤エキ子 |
聖路加国際病院 |
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武村雪絵 |
東京大学医科学研究所附属病院 |
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河野秀一 |
株式会社サフィール |
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世古口務 |
松阪市民病院 |
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石田由紀子 |
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| 新人教育 |
| 米国における新卒看護師の卒後研修プログラムの現状 |
グレッグ美鈴 |
神戸市看護大学 |
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林千冬 |
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重松豊美 |
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| 地域医療 |
| [対談]大学病院が開設する在宅支援＋緩和病棟と地域とのコラボレーションへの種まき |
秋山正子 |
白十字訪看護ステーション |
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荻野美恵子 |
北里大学神経内科学 |
| 地域における大学病院の役割――来る少子多死時代にむかって |
荻野美恵子 |
北里大学神経内科学 |
| ナースプラクティショナー |
| 東日本大震災におけるナースプラクティショナーとしての医療活動と中間診療師としての役割 |
山之内薫 |
米国モービル州衛生保健部エイトマイルクリニック |
| 臨床推論 |
| 専門看護師の臨床推論 |
大生定義 |
立教大社会学部／立教学院診療所 |
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井部俊子ほか |
聖路加看大学 |
| 提言 |
| Will ＆ Voice |
似田貝香門 |
東京大学被災地支援ネットワーク |
| 先を読むナースマネジャーのための発想法 |
坂本すが |
日本看護協会 |
| 政治 |
| 政治と看護の話をしよう！ |
石田昌宏 |
日本看護連盟 |
| 経営 |
| 看護師長のためのわかりやすい病院経営基礎講座 |
大鶴知之 |
国立病院機構経営企画部 |
| 院内安全 |
| 病院デカの目 |
佐藤太郎 |
聖路加国際病院 |
| エッセイ |
| やじうま宮子の看護管理な日々 |
宮子あずさ |
東京女子医科大学大学院看護学研究科 |
| つらつらNPノート |
鈴木美穂 |
メモリアル・スローンケタリングがんセンター |
| グループ・ダイナミックスへの招待 本当に病棟を変えたい人のために |
杉万俊夫 |
京都大学大学院 人間環境学研究科 |
| 患者の目線 医療“関係者”が患者・家族になって |
中村順子 |
日本赤十字秋田看護大学 |
| BOOK |
| おとなが読む絵本 ケアする人，ケアされる人のために |
柳田邦男 |
ノンフィクション作家 |
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